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#290772 Economia

Organizzazzione ed efficienza nelle aziende di credito. Contributi di A. Balossino, M. Baravelli, R. Bertesaghi, C. Bianchini, P. Ciampicali, A. Finocchiaro, G. Foffani, P. Mottura, M. Saita, M. Santoro, L. Schuster, M. Tacci. Indice:• G. Vigorelli: Presentazione• Le relazioni tra struttura. strategia e obiettivi nell'organizzazione dell'azienda di credito;* A. Fusconi: Caratteristiche strutturali dell'attività creditizia ed organizzazione aziendale;* vincoli per una strategia• M. Santoro: Relazioni tra dimensioni, efficienza e struttura organizzativa nella banca: problemi di ottimizzazione• L. Schuster: Problemi di sviluppo organizzativo connessi a nuovi aspetti di gestione dell'attività bancaria• La gestione delle risorse umane e strumentali coerente con la strategia di sviluppo organizzativo• M. Baravelli: La gestione delle risorse umane coerente con le strategie di sviluppo organizzativo• P. Mottura: Aspetti di produttività ed efficienza nella gestione delle risorse umane e strumentali• A. Finocchiaro: Management e utilizzo dell'informatica• Pianificazione, controllo direzionale e sviluppo organizzativo: A. Balossino: Pianificazione e controlli direzionali: le implicazioni organizzativi che emergono dalla ricerca dell'Assbb• R. Bartesaghi: Un caso di sviluppo organizzativo connesso all'introduzione di un processo di pianificazione• P. Ciampicati: Il sistema informativo direzionale: progettazione e contenuto• Marketing e sviluppo organizzativo: C. Bianchini: La funzione di marketing nell'organizzazione dell'azienda di credito• M. Saita: l'informatica per il mercato: prospettive e riflessi sull'organizzazione delle banche• G. Foffani: Una nuova filosofia organizzativa per la vendita dei servizi commerciali alle imprese: il caso Citibank• M. Tacci: L'adeguamento al mercato della struttura organizzativa di una azienda di credito: il caso Banco di Roma.

Curatore: Associazione per o sviluppo degli Studi di Banca e di Borsa. A cura di A. Fusconi.
Editore: Franco Angeli.
Data di pubbl.:
Dettagli: cm.14x22, pp.X,310, brossura.

EAN: 9788820455033
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#290240 Economia
A cura di Olimpia Vaccari. Pisa, Pacini Editore 2022, cm.20x24, pp.254, ill.a colori. brossura con copertina figurata a colori. Collana Porti e Dintorni. La collana "Porti e dintorni" nasce dal desiderio dell'Autorità di Sistema Portuale del Mar Tirreno Settentrionale-AdSP MTS di coordinare e presentare in un'unica veste editoriale opere, documenti e produzioni di varia natura (tesi di laurea, progetti, ricerche, riedizioni di storici lavori monografici e altri testi di interesse) relativi al vasto tema della portualita. Una parola solo italiana, difficilmente traducibile in altre lingue, che indica non solo il complesso degli elementi che caratterizzano un porto rispetto ad un altro, ma anche l'insieme delle varie attività ? organizzativa, ge-stionale, operativa ? e delle leggi che le regolamentano nell'interazione con il territorio circostante. Un'operazione che mira a proporre in maniera divulgativa le prospettive dell'attualità dei porti, con uno sguardo al passato ed una proiezione al futuro.

EAN: 9788869959820
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#296086 Psicologia Psicoanalisi Pedagogia
Uno Editori 2017, cm.14x20, pp.80, brossura con copertina figurata a colori. Scritto a 4 mani con uno zombie che sta tornando umano (Mingo), questo piccolo libro aiuterà milioni di persone a non essere morse e contagiate dagli zombie. Infatti, com'è noto, viviamo in un mondo in cui la maggior parte della popolazione è stata contagiata, già nell'infanzia, dal morbo zombesco. Gli autori hanno creato una rappresentazione ironica e divertente di quella parte di persone (grande, grande parte...) che invece di prendere in mano la propria vita, si limita a sopravvivere, a lamentarsi e a fare il minimo indispensabile per arrivare a fine mese col cibo nel piatto (possibilmente cibo umano). Queste sono solo alcune delle voci trattate nel piccolo libro zombesco: gli zombie non imparano dagli errori; gli zombie sono schiavi delle abitudini; gli zombie sono interessati solo a se stessi; gli zombie non hanno obiettivi definiti; gli zombie non hanno scelto il loro "lavoro"; gli zombie vivono nel passato di rimpianti e rimorsi; gli zombie gestiscono male il loro tempo; gli zombie non pensano; gli zombie hanno paura della solitudine; gli zombie sono invidiosi; gli zombie non evolvono. P.S. Contiene le linee guida per tornare ad essere umani! P.P.S. Contiene lo speciale "Come si diventa zombie e come impedire a tuo figlio di diventarlo!"

EAN: 9788833800042
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